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职位名称 职位类别 工作城市 发布时间 操作
高级人力资源专员 职能类 上海市 2019-12-18 查看

岗位职责:

1、根据公司年度、季度招聘计划,及时有效完成各阶段的招聘计划;

2、根据公司薪酬管理制度,进行员工薪资的核算工作;

3、负责人工成本预算、薪酬数据统计与分析,并提供相应报表,为公司决策提供数据支持;

4、深入了解业务发展及组织现状,并提出改善建议,配合组织架构的调整及优化;

大象彩票APP5、推动公司人力资源政策、制度、重点项目的落实与实施,并对实施效果进行反馈与改进;

6、上级领导分配的其他工作。

 

岗位要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理专业优先考虑;

2、5年人力资源工作经验,具备IT行业人才招聘经验为佳;有高端人才招聘经验优先;

3、具有出色的沟通能力、学习能力及文字表达能力;

4、能独立开展工作,善于观察与思考,执行力、解决问题能力强;

5、具有团队互助精神,组织协调能力、亲和力强,善于分享。

 

招聘邮箱:hr@modestgent.com


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